Nemomarlin da útiles consejos para que las vacaciones en familia no sean una pesadilla

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El verano es sinónimo de tiempo en familia. Sin embargo y dado que en estos meses muchos niños rompen la rutina de estar en las escuelas infantiles y a que los padres pasan todas las horas con sus hijos, no siempre resulta un periodo fácil. Para evitar que las vacaciones acaben convirtiéndose en una guerra y con la experiencia educativa con la que cuenta Nemomarlin (www.escuelanemomarlin.com) la reconocida marca acaba de lanzar una serie de trucos para disfrutar al máximo. “El cambio de estar todo el año en la escuela infantil y pasar a estar uno o dos meses en casa se hace difícil para los niños sobre todo en los casos en los que pasan de tener una estimulación adecuada y adaptada a todos los aspectos de su desarrollo, como hacemos nosotros, a tener una estimulación pobre”, explica . . “He escuchado a muchas madres de nuestras escuelas comentar que el niño le pregunta cada dos o tres días ¿y mañana hay cole? Los niños disfrutan de las actividades preparadas para ellos y de la compañía de otros niños, cuando esto se acaba lo echan de menos”, comenta Salgado. Por esta razón en vacaciones surgen comportamientos con los que los padres tienen que saber lidiar. “Principalmente aburrimiento, que a veces, si no se le da una respuesta, puede conllevar algún problema de comportamiento. Como se aburren empiezan a experimentar cosas que antes no hacían, imaginaros al típico niño modélico que, aburrido encima de la cama, empieza a poner los pies en la pared o a tirarle del pelo al hermanito, porque no tiene otra cosa que hacer”. Así las cosas aquí están los consejos que Nemomarlin quiere compartir con los padres para que puedan pasar una feliz temporada de vacaciones: No romper con la rutina. “Lo más importante en vacaciones es intentar seguir con una cierta rutina, obviamente no va a ser la misma que durante el curso escolar, pero si mantener unos horarios más o menos estables para no cambiar en exceso los hábitos del pequeño y evitar que no tenga hambre en la cena, que no se duerma cuando llegue la hora de acostarse…”, recalca Virginia Salgado Calzada, Responsable de Proyectos Educativos de Nemomarlin. Hacer que aprendan. “También es importante no reducir en exceso la estimulación a la que se les somete en la escuela, practicar deportes al aire libre, seguir leyendo o si aún no leen seguir expuestos a la lectura, son buenos ejemplos a seguir durante estas vacaciones. Además los padres pueden servirse de la amplia variedad de campamentos de verano que existen en los que los niños aprenden y se lo pasan pipa, como el campamento de verano de las Escuelas Infantiles Nemomarlin”, añade Salgado Estar juntos.“Lo más importante de este tiempo, independientemente de disfrutar del mar o la piscina y, por supuesto, evitar largos tiempos de exposición a la televisión, es pasar todo el tiempo posible jugando y disfrutando en familia”, finaliza Virginia Salgado Calzada, Responsable de Proyectos Educativos de Nemomarlin. SOBRE NEMOMARLIN Escuelas infantiles Nemomarlin es un grupo empresarial que inició su actividad hace 8 años, ilusionados con la posibilidad de poder abrir una escuela infantil pionera en España que cubriese las necesidades de unos padres cada vez más preocupados por sus hijos pero con menos tiempo para ocuparse de ellos y les hiciese sentir orgullosos del otro hogar de sus pequeños, ya que se encontraban ante la seria dificultad de encontrar escuelas infantiles, que no sólo fuesen cuidadores de sus hijos, sino también docentes. Por eso ha creado un equipo profesional en el sector de la educación infantil, cuyo visión de negocio ha sido, y es la seguridad, porque ante todo son plenamente conscientes de la confianza que transmiten a los padres, para que les confíen a lo que más quieren: su hijo. Desde los inicios, Nemomarlin ha ido evolucionando y ampliando su oferta y en la actualidad gestiona un número importante de centros de educación infantil. En concreto, actualmente son 9 los que ya están abiertos, y otros seis de futura apertura, repartidos por toda la geografía española: en la Comunidad de Madrid, Castilla La Mancha, Castilla León, Cataluña con una oferta total que supera los 800 alumnos, y una plantilla de más de 100 empleados.
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